Бишкек, 31 июля. Соответствующее соглашение подписали правительства двух стран. Оно начнет действовать после того, как документ ратифицируют парламенты Кыргызстана и Узбекистана.
Почему это важно
Для тысяч граждан, которые в разные годы работали как в Кыргызстане, так и в Узбекистане, станет проще сохранить пенсионные права. Новые правила также должны облегчить трудоустройство специалистов и работу компаний, ведущих деятельность сразу в двух странах.
Соглашение вступит в силу после завершения процедуры ратификации. Оно стало частью пакета из 12 документов, подписанных Кыргызстаном и Узбекистаном 30 июля. После вступления соглашения в силу граждане смогут сохранить пенсионные права, если работали в обеих странах.
Новый порядок позволит учитывать периоды официальной работы в обеих странах. При этом каждая сторона будет выплачивать ту часть пенсии, которая соответствует страховому стажу, заработанному на ее территории. Например, если человек несколько лет работал в Кыргызстане, а затем переехал в Узбекистан и продолжил официально трудиться там, при выходе на пенсию обе страны учтут этот стаж.
Выплаты будут производиться отдельно каждой из сторон. При этом место жительства пенсионера не повлияет на получение денег. Если человек переедет в другую страну, назначенная часть пенсии продолжит перечисляться государством, где был сформирован соответствующий страховой стаж.
Еще одно изменение касается временно командированных работников. Пока они официально трудятся в соседней стране, им не придется одновременно платить страховые взносы сразу в двух государствах.