Средняя зарплата — 54 864 сома: почему это не значит, что большинство получает 55 тысяч

Средняя начисленная зарплата в Кыргызстане за январь — июль 2026 года достигла 54 864 сомов. За год показатель вырос на 28,5%. Но воспринимать эту сумму как зарплату, которую получает большинство работающих кыргызстанцев, было бы неправильно: речь идёт о среднем арифметическом показателе, а не о медианной зарплате.

Свежие данные Национального статистического комитета были опубликованы 14 сентября. По итогам января — июня средняя зарплата составляла 53 759 сомов, поэтому после добавления июля показатель увеличился ещё на 1 105 сомов, или примерно на 2,1% — по расчётам KG24.NEWS.

Рост на 28,5% — это без поправки на цены

Указанные 28,5% — номинальный рост. За январь — июль индекс потребительских цен относительно аналогичного периода прошлого года составил 110,7%. Если скорректировать рост зарплаты на этот показатель, реальный прирост получается около 16,1% — по расчётам KG24.NEWS. То есть покупательная способность средней зарплаты действительно выросла, но заметно меньше, чем номинальные 28,5%.

Для сравнения: в предыдущем официальном отчёте Нацстаткома за январь — июнь номинальный рост составлял 27,5%, а реальный — 15,3%.

Почему ваши 35–40 тысяч не противоречат средней в 54 864

Средняя зарплата чувствительна к высоким доходам отдельных групп работников. Последняя доступная подробная разбивка Нацстаткома, пока ещё за январь — июнь, хорошо показывает разрыв. В финансовом посредничестве и страховании средняя начисленная зарплата составляла 100 038 сомов, в добыче полезных ископаемых — 91 650 сомов, в сфере информации и связи — 85 738 сомов.

В то же время в образовании показатель составлял 38 458 сомов, в здравоохранении и социальном обслуживании — 39 385 сомов, в искусстве, развлечениях и отдыхе — 37 155 сомов, а в гостиницах и ресторанах — 37 438 сомов. Поэтому рост высокооплачиваемых отраслей способен заметно поднять общую среднюю.

Различается зарплата и по территории. По данным за январь — июнь, в Бишкеке она составляла 66 091 сом, а в Ошской области — 35 983 сома. Разница превышала 30 тысяч сомов, или составляла около 84% — по расчётам KG24.NEWS. В Иссык-Кульской области средний показатель достигал 58 969 сомов, в Нарынской — 50 560, в Таласской — 50 294 сомов.

Есть ещё одна существенная оговорка: в официальных таблицах зарплат Нацстатком указывает, что расчёты ведутся без учёта малых предприятий. Речь также идёт о начисленной зарплате работников предприятий и организаций, а не о доходах вообще всех жителей страны.

А сколько получает «типичный» работник

Ответить на этот вопрос по средней величине 54 864 сома нельзя. Для этого полезнее медианная зарплата — сумма, относительно которой половина работников получает меньше, а половина больше. Свежего официального медианного показателя фактически начисленной зарплаты за январь — июль в опубликованных материалах найти не удалось.

Для ориентира, по данным HeadHunter, во II квартале 2026 года медианная предлагаемая зарплата в вакансиях по Кыргызстану составляла 46 280 сомов. Это примерно на 8,6 тысячи сомов ниже новой официальной средней — по расчётам KG24.NEWS. Однако напрямую сравнивать эти цифры нельзя: HeadHunter учитывает предложения работодателей на своей платформе, а Нацстатком — фактически начисленную зарплату работников предприятий и организаций.

Самый заметный рост зарплат Нацстатком сейчас фиксирует в образовании, здравоохранении и социальных услугах, сельском хозяйстве, транспорте, операциях с недвижимостью, а также в сфере искусства, развлечений и отдыха. Таким образом, средняя зарплата в Кыргызстане в 2026 году действительно быстро растёт, но цифра 54 864 сома сама по себе не показывает, сколько получает большинство работающих людей.